Formations Évacuation

Introduction

La prévention des incendies, intégrée à la démarche globale de gestion des risques, vise à éliminer les causes d’incendie et à limiter les conséquences graves. Particulièrement l’évacuation, nécessaire en cas d’incendie, mais aussi face à des dangers toxiques, alertes à la bombe, menaces d’explosion, tempêtes ou tremblements de terre, est une procédure cruciale. De plus, la réglementation inclut des dispositions pour évacuer les personnes en situation de handicap, en offrant des locaux d’attente sécurisés, protégeant contre les fumées, les flammes, le rayonnement thermique et l’effondrement du bâtiment.

Évacuation

Les cheminements d’évacuation, éclairés pour la sécurité, et ceux vers les espaces sécurisés sont clairement balisés. Par ailleurs, le plan d’intervention ou les plans d’évacuation vous permettent de connaître les cheminements à prendre.

Pour assurer une évacuation sécurisée, l’organisation préventive comprend deux aspects essentiels :

  1. Protocole et Formation :
    • Mise en place d’un protocole d’évacuation avec des exercices pratiques.
    • Formation des équipes d’évacuation, comprenant le guide-file, le serre-file et le coordinateur d’évacuation.
    • Information du personnel sur les consignes à respecter.
  2. Équipements et Moyens :
    • Utilisation d’alarmes optiques et sonores pour signaler l’évacuation.
    • Détermination des voies d’évacuation avec signalisation de secours et éclairage de sécurité.
    • Disponibilité de moyens et matériels d’évacuation tels que manches, chaises et civières.

Consignes de sécurité incendie

Par ailleurs, la prévention incendie requiert une formation approfondie avec des consignes spécifiques :

  • Consignes générales pour tous, couvrant l’évacuation, l’intervention et la localisation des équipements.
  • Mais aussi les Consignes spéciales pour des groupes particuliers (accueil/standard, PC sécurité, EPI/ESI/EIT, équipiers d’évacuation).
  • Ainsi que les Consignes spécifiques à des travaux particuliers (points chauds, zones ATEX) ou à des locaux spécifiques (atelier, entrepôts). En outre, les consignes de sécurité incendie, clairement affichées, sont visibles dans chaque local et dégagement.

Réglementation

Le Code du travail établit des prescriptions générales pour tout établissement, renforcées par des textes spécifiques pour les ERP et les IGH.

Le premier critère crucial est d’estimer l’effectif théorique, combinant le personnel et le public potentiel.

D’autre part, les dégagements doivent être judicieusement répartis pour assurer une évacuation rapide et sûre.

Pour la sécurité incendie, le chef d’entreprise doit élaborer un protocole d’évacuation et des consignes précises, incluant le matériel, le personnel désigné, les moyens d’alerte et d’évacuation.

Enfin, un registre incendie doit être tenu, contenant les informations sur l’organisation de la sécurité, les contrôles, les formations, et les exercices. De plus, ces exercices et essais périodiques (évacuation et extincteurs) doivent être réalisés tous les 6 mois.

Rôle et intervenants

Donner l’alarme et utiliser les moyens de première intervention sont des actions cruciales en cas d’incendie.

Il est impératif que tout le personnel maîtrise l’utilisation des extincteurs et des RIA.

En plus de la formation de base, des équipiers de première intervention (EPI) sont spécifiquement formés pour intervenir de manière coordonnée. Dans certains contextes, les équipiers de seconde intervention (ESI), parfois appelés “pompiers d’entreprise”, renforcent l’action des EPI, en utilisant des moyens d’extinction plus importants.

Plans d’intervention et plans d’évacuation

Le plan d’intervention reprend tous les niveaux du site et indique l’emplacement des organes de coupures, les locaux à risques et des informations importantes.

Notons que les plans d’évacuation ont pour but de guider les occupants vers les sorties, signaler les itinéraires avec clarté.

La consigne de sécurité, affichée avec le plan, détaille le comportement à adopter, les responsabilités et les lieux de rassemblement.

C’est pour cette raison, qu’il est essentiel d’inclure le numéro d’alerte, les responsables d’intervention, et les instructions spécifiques pour le personnel.

Ajoutons les points importants que doivent comprendre la consigne sont :

  • le numéro d’alerte des sapeurs-pompiers,
  • le comportement à respecter,
  • les noms des personnes chargées de la responsabilité des missions d’intervention et d’évacuation,
  • les instructions particulières pour le personnel du bâtiment.
  • les lieux de rassemblement

Dans chaque établissement, un responsable d’encadrement de l’évacuation doit être désigné. Le chef d’établissement ou, le plus souvent, le chargé de sécurité ou l’un de ses adjoints remplit cette mission.

Lieu et point de rassemblement

Lors de l’évacuation, les occupants doivent converger vers le lieu de rassemblement. Notons que c’est là que les consignes post-évacuation, telles que la réintégration des locaux, sont communiquées. De plus, le départ immédiat au signal d’évacuation est obligatoire, dirigé vers le lieu de rassemblement. Ajoutons que le contrôle des effectifs et la signalisation des absences sont effectués à cet endroit. À cet égard, le personnel ne quitte le lieu de rassemblement que sur ordre de la direction ou du service de sécurité. En ce qui concerne le choix du point de rassemblement, il doit être stratégique pour ne pas entraver l’approche des secours extérieurs.

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